雇用条件
| 雇用形態 | 正社員（期間の定めなし／試用期間3ヶ月） |
|---|---|
| 給与 | ポジションにより異なるため各職種の求人票をご確認ください。 |
| 給与改定 | 年1回（4月） |
| 賞与 | 年2回（6月、12月） ※平均賞与（夏冬合算）：8ヶ月（2023年実績） ※前年度の業績に基づいて算出いたします |
| 勤務時間 | 勤務地・職種によって異なるため、各職種の求人票をご確認ください。 所定労働時間：7時間45分 |
| 勤務地 | ・羽田本社：東京都大田区羽田旭町11-1 ・藤沢事業所：神奈川県藤沢市本藤沢4-2-1 ・熊本事業所：熊本県玉名郡南関町肥猪4000-1 ※屋内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） |
| 休日 | ・完全週休2日制：土日祝日休み ・夏休み └事業所：9連休（7月） └本社・支社・支店・営業所：4連休（7月）＋7～9月の任意日程で3～5連休 ・盆休み：5連休（8月） ・秋休み：4連休（11月） ※会社公休エコホリデーを含む ・年末年始：7連休 ・年次有給休暇（10日～20日を入社月に応じて試用期間終了後に支給、以後毎年1/1に20日支給） 慶弔、等 ★年間休日126日（2024年度） |
| 制度 | 【各種手当】 ・家族手当(月額)：扶養家族1人目18,000円、2人目以降4,000円/人 ・住宅手当(月額)：家族あり16,500円、家族なし11,500円 ※住宅手当対象者は主たる生計者となる方 ・通勤手当：全額（会社規程に基づく合理的な経路） ・住宅：独身寮、厚生社宅あり 【制度】 ・教育制度：階層別研修、海外赴任前研修、通信教育(会社補助あり）、各種外国語教育等 ・その他：診療所、保養所、研修会館、各種法事会員および契約施設など |
福利厚生
| 社会保険 | 各種社会保険完備 |
|---|---|
| 独身寮・社宅 | 独身寮、厚生社宅 └独身寮：月24,000円程度（家賃、朝夜の食費、水道光熱費代込み） └厚生社宅：会社負担は8割(上限あり) ※他就業規則に基づく |
| 転勤補助 | 会社都合での転勤や入社タイミングで転居が発生する場合、 転居費用を会社が負担いたします。 |
| 制度 | ・住宅融資 ・持株会 ・財形貯蓄 |
| 保養所 | ・ラフォーレ倶楽部 └全国13か所の直営ホテル及び約70か所の提携ホテルで宿泊可能 └法人会員料金から更に会社による補助金支給あり ・リロクラブ └旅行・レジャー、レンタカー、介護・医療、リラクビューティなど、毎日のくらしの様々なシーンで使えるおトクなサービスを利用いただけます |
| 慶弔金 | 慶弔または疾病に対して、慶弔金または見舞金を支給 ・結婚祝金 ・出産祝金 ・弔慰金 ・傷病見舞金、等 |
| 仕事と育児の 両立支援制度 |
・つわり休暇 ・出産休暇 ・配偶者出産特別休暇 ・育児休業制度 ・短時間勤務制度 ・時差出勤制度 ・半日有給休暇 ・時間単位有給休暇 ・子の看護休暇 ・退職者リターン雇用制度 （ライフイベントにより退職せざるを得なくなった従業員が復職できる制度） 【出産・育児・介護に関する制度利用率】 ・女性の育児休業取得・復職率100% ・男性の育児休業取得率10% ・時差勤務制度（利用者数：62名…2021年度） ・時短勤務制度（利用者数：180名…2021年度） |
教育制度
荏原製作所人材開発部では、「チャレンジ精神をもって創意工夫する多様な人材を世界中から獲得し、働きやすい職場環境下での適切な競争や挑戦によって実力が最大限に発揮され、公正に評価され、個々の社員が充実し、成長する企業風土を目指す」という人事・人材開発方針に基づき、人材育成プログラム（OFF-JTプログラム）を企画・提供しています。
2011年度より、荏原グループ全体の人材育成プログラム「荏原グループ研修」を立ち上げました。そのため、研修体系は「荏原グループ研修」と「荏原製作所研修」の2本立てとなっております。人材育成の基本は、職場および業務（OJT）によるものであることを前提に、OJTとOFF-JTの連動を意識したプログラムとなっております。
具体的には、学んだことを研修受講翌日の業務から活かすことができる研修内容となっており、ビジネスパーソンとしての成長を促進いたします。
| 階層別研修 | 各キャリア・職種を網羅した人材育成に注力しています。 ・キャリア採用者フォローアップ研修（入社後半年経過時） ・ビジネスパーソン研修 ・OJTリーダー教育 ・技能職研修 ・技能職班長研修 ・評価者研修、等 |
|---|---|
| 経営者育成プログラム | ・ビジネスリーダーA研修 ・ビジネスリーダーB研修 ・荏原グループ会社 新任取締役研修 ・エグゼクティブコーチング ・野村マネジメントスクール（派遣） ・山城経営研究所（派遣） |
| グローバル人材育成研修 | ・外国籍社員受入部門向けガイダンス ・海外赴任前研修 |
| ビジネススキル向上研修 | ・英語deリーダーシップ ・ビジネスプレゼンテーション（英語） ・ビジネスコミュニケーション（英語） ・ビジネス日本語（外国籍社員向け） ・ビジネスディベート ・コーチング研修（ベーシック・アドバンス） ・パソコンスキル研修 |
| 自己啓発 | ・語学 -どこでもイングリッシュ -英会話（集合レッスン・WEB） -中国語会話（集合レッスン・WEB） -韓国語会話（集合レッスン・WEB） -英文ライティング ・語学試験の無料受験 -TOEIC IP -TOEIC 公開テスト -中国語検定試験 -韓国語能力試験 -ビジネス日本語能力試験 -日本語能力検定 ※上記より年間1つ無料受験可 ・通信教育 |
